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Kit documentali e consulenza su misura

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Kit Documentali Modello Organizzativo 231/01

Risparmi tempo e risorse.

Elabora il Modello 231/01 in autonomia

I Kit Documentali includono i documenti essenziali previsti dal D. Lgs. 231/01 e dalle prassi vigenti in materia, agevolando l'elaborazione e l'implementazione in autonomia del Modello 231

I documenti presenti all'interno del kit documentale sono completamente modificabili e personalizzabili, in formato WORD e EXCEL.

 

 

Scegli tra le opzioni disponibili: Smart, Premium e Top

Abbiamo realizzato tre versioni differenti del Kit Documentale per l'implementazione del Modello 231, le quali prevedono contenuti con livelli di approfondimento crescenti. 

Per una migliore compliance 231 verifica la lista dei contenuti e scegli il Kit 231 che soddisfa maggiormente le tue necessità.

 

 

Risparmia tempo e risorse

Grazie alla nostra esperienza abbiamo elaborato documenti con una struttura intuitiva per un utilizzo semplice e veloce, modificabili al 100% e facilmente adattabili alle caratteristiche della realtà aziendale, agevolando la redazione e l'implementazione del Modello 231/01.

ASSISTENZA 

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CONTENUTI 

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INVIO AUTOMATICO ENTRO 1 SECONDO

I documenti sono costantemente aggiornati, in linea con la normativa vigente.

Scarica i documenti dalla e-mail che ricevi dopo l'acquisto, oppure dalla tua area riservata.

Prima e dopo l'acquisto puoi contattarci in qualsiasi momento:

consulenza@documix.it / 345 9392476

 

Scegli il Kit Modello 231 che fa per te.

Documenti 100% modificabili.

 

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CONTENUTO PREMIUM

 

  • Parte Generale
  • Parte Speciale - 16 Sezioni
  • Codice Etico PRO
  • Sistema Disciplinare
  • Risk Assessment PRO
  • Analisi dei Processi
  • Check-List Analisi Assetto Societario
  • Slide Comunicazione Interna
  • Comunicazione Adozione Modello 231

CONTENUTO TOP

 

  • Parte Generale
  • Parte Speciale - 17 Sezioni
  • Codice Etico PRO
  • Sistema Disciplinare
  • Analisi dei Processi
  • Risk Assessment PRO
    Check-List Analisi Assetto Societario
  • Slide Comunicazione Interna
  • Comunicazione Adozione Modello 231
  • Procedura Whistleblowing
  • Whistleblowing - Moduli di Segnalazione
  • Clausole Contrattuali per i Fornitori
  • Verbale Adozione Modello 231 + Nomina ODV
  • Integrazioni Adeguati Assetti Art. 2086

CONTENUTO SMART 

 

  • Parte Generale
  • Parte Speciale - 10 Sezioni
  • Codice Etico
  • Sistema Disciplinare
  • Risk Assessment

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Preferisci il servizio di consulenza per implementare il Modello 231/01? 

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immagine viso consulente 231

Che cos'è il Modello 231/01? 

Il Modello 231/01 è uno strumento gestionale fondamentale per il controllo efficace dei rischi derivanti dalla responsabilità amministrativa della Società. 

Il Modello Organizzativo 231/01, se redatto correttamente, ha la funzione di limitare o eliminare eventuali impatti negativi, sia a livello patrimoniale che di reputazione. 

 

In quali ambiti è necessario adottare il Modello 231/01? 

Attualmente, il Modello 231/01 rappresenta un requisito essenziale in numerosi ambiti, tra i quali si annoverano: 

  • Partecipazione a Bandi Pubblici
  • Compliance in materia di Sicurezza sul Lavoro (D. Lgs. 81/08) e Ambiente
  • Autorizzazioni a livello regionale e nazionale
  • Adeguati Assetti Organizzativi Art. 2086
  • Compliance ESG e Sostenibilità
  • Richieste di Finanziamento
  • Rating di Legalità
  • Nell'ambito di un procedimento giudiziario, in caso di Interdittiva o come Circostanza Attenuante
  • Normativa Whistleblowing

 

Elaborare il Modello 231/01: processo di redazione 

Il progetto di consulenza per l'implementazione del Modello 231/01 prevede inizialmente l'analisi del contesto aziendale e delle normative applicabili per individuare correttamente l'ambito di applicazione.

 

Successivamente, la redazione del Modello 231/01 si articola in tre fasi principali: 

  1. Analisi della documentazione aziendale e dell’assetto societario
  2. Individuazione dei processi e delle attività sensibili
  3. Redazione del Modello Organizzativo 231/01

 

Documenti che compongono il Modello Organizzativo 231/01 

  • Analisi dei processi 
  • Risk Assessment 
  • Parte Generale 
  • Parte Speciale e Protocolli 
  • Codice Etico
  • Sistema Disciplinare

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